Журнал "Information Security/ Информационная безопасность" #2, 2026

Представление о профессии было довольно романтизированным – Никита, насколько вы вообще ощущаете себя частью поколе- ния зумеров? – Формально я попадаю в поколение зумеров, но по ощущениям, наверное, уже нет. И в работе, и в общении с кол- легами я скорее чувствую себя челове- ком "за 30". Поэтому, возможно, мой взгляд отличается от того, что обычно ожидают услышать про поколение Z. Если коротко, моя история довольно типичная. Детство – как у большинства детей и подростков, без излишеств или какой-либо роскоши. Обычная школа, потом университет, общежитие, студен- ческие компании. Как и у многих, часть времени в вузе ушла не туда, куда стои- ло бы. Но я, вообще-то, считаю это нор- мальным этапом: человек пробует раз- ное, в том числе не самые продуктивные сценарии, а потом постепенно понимает, что ему действительно интересно. Я окончил РТУ МИРЭА по направлению информационной безопасности. В профес- сию входил постепенно. На первых курсах найти работу по специальности было почти невозможно. Сейчас рынок совсем другой: огромное количество стажировок, курсов, компаний, готовых брать даже школьников. А лет пять назад все было намного слож- нее. Поэтому сначала были подработки, потом начальные инженерные позиции. Уже ближе к концу второго курса появилось понимание, чем именно хочется занимать- ся. Дальше все довольно стандартно: вакансии, отклики, попытки зацепиться за опыт. Постепенно получилось зайти в ИБ. – Насколько реальность совпа- ла с тем, что вы представляли себе в начале? – Самое интересное, что изначально представление о профессии у меня было достаточно романтизированным. Осо- бенно потому, что стартовал я в госсек- торе. Казалось, что информационная безопасность – это что-то про "сидеть за компьютером, нажимать кнопки, ловить хакеров". Такой немного кино- шный образ. Реальность оказалась намного проза- ичнее и одновременно сложнее. Очень быстро стало понятно, что ИБ – это в первую очередь процессы, коммуни- кации, согласования и большое количе- ство рутины. Молодым специалистам к этому обычно сложно подготовиться. Потому что примерно 80% работы заклю- чается именно в процессах. И только оставшиеся 20% – то, что принято счи- тать настоящим кибербезом. Причем это не значит, что профессия разочаровывает. Скорее, ты начинаешь взрослее ее воспринимать. Безопас- ность – не набор эффектных действий, а системная работа. Если ты не умеешь выстраивать процессы, договариваться с людьми и объяснять ценность своих решений, техническая экспертиза сама по себе мало что даст. Технической экспертизы уже недостаточно — Что оказалось самым неожи- данным в реальной работе? — Для меня это стало одним из глав- ных открытий – оказалось, что недоста- точно просто качественно сделать зада- чу. Нужно еще уметь донести результат до руководства, защитить решение, объ- яснить, почему оно важно. И со време- нем начинаешь замечать, насколько сильно итог зависит от того, кто именно презентует работу. Один и тот же результат может вос- приниматься совершенно по-разному в зависимости от подачи. Поэтому навыки коммуникации в ИБ – это уже давно не дополнение к технической части, а полноценный рабочий инстру- мент. 76 • ПРОФЕССИЯ Зумеры в ИБ: кибербез без романтики индустрии информационной безопасности сложные отношения с поколением зумеров. С одной стороны, рынок остро нуждается в молодых специалистах, но с другой – сами компании нередко жалуются на завышенные ожидания, дефицит дисциплины и желание получить быстрый результат. Наш собеседник формально сам относится к поколению Z, но смотрит на этот конфликт без романтики и без привычного морализаторства. Мы поговорили о том, почему профессия оказывается гораздо менее киношной, чем кажется студентам, зачем безопаснику нужны переговорные навыки и почему главная проблема молодых специалистов заключается не в отсутствии знаний. У Никита Котиков, руководитель продукта, CICADA8 Фото: Из личного архива Н. Котикова